時(shí)間: 2025-11-24 瀏覽人數(shù): 0
11月22日,陽(yáng)江中心華邑酒店里的東材科技MTL訓(xùn)戰(zhàn)現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈,南方略咨詢資深專家顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的MTL(從市場(chǎng)到線索)專題培訓(xùn)正在這里開(kāi)展。這場(chǎng)聚焦?fàn)I銷全流程效能提升的實(shí)戰(zhàn)賦能,讓在場(chǎng)的東材科技營(yíng)銷骨干們沉浸在觀點(diǎn)碰撞與技能淬煉的氛圍中,也標(biāo)志著雙方在營(yíng)銷體系變革領(lǐng)域的深度合作再進(jìn)一步。
作為深耕新材料領(lǐng)域的龍頭企業(yè),東材科技正從“產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)”向“客戶價(jià)值驅(qū)動(dòng)”轉(zhuǎn)型,此次MTL培訓(xùn)正是轉(zhuǎn)型過(guò)程中的關(guān)鍵一步?!拔覀冃枰牟皇强辗旱睦碚?,而是能直接用到客戶對(duì)接中的方法?!睎|材科技營(yíng)銷領(lǐng)導(dǎo)高層表示,南方略咨詢帶來(lái)的不僅是方法論,更像是一套“量身定制的作戰(zhàn)手冊(cè)”,為團(tuán)隊(duì)注入了精準(zhǔn)營(yíng)銷的新思維。
在 VUCA 競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,企業(yè)普遍面臨 “營(yíng)銷投入與轉(zhuǎn)化產(chǎn)出失衡”、“市場(chǎng)與銷售協(xié)同斷裂”、“線索質(zhì)量良莠不齊” 等增長(zhǎng)瓶頸。傳統(tǒng)營(yíng)銷模式下,零散的市場(chǎng)活動(dòng)、模糊的客戶定位、脫節(jié)的部門協(xié)作,導(dǎo)致企業(yè)陷入 “廣撒網(wǎng)卻難捕魚(yú)” 的低效困境。而 MTL從市場(chǎng)到線索流程體系的出現(xiàn),為企業(yè)提供了一套 “戰(zhàn)略指引 - 精準(zhǔn)運(yùn)營(yíng) - 協(xié)同轉(zhuǎn)化-流程保障” 的系統(tǒng)化解決方案。作為連接品牌價(jià)值與銷售變現(xiàn)的關(guān)鍵橋梁,MTL 不僅是流程的標(biāo)準(zhǔn)化重構(gòu),更是營(yíng)銷邏輯的底層革命。
MTL——企業(yè)高質(zhì)量增長(zhǎng)的 “中場(chǎng)指揮官”:在足球比賽中,中場(chǎng)指揮官是連接防守與進(jìn)攻的核心,決定著比賽的節(jié)奏與勝負(fù)。MTL 流程正如企業(yè)業(yè)務(wù)體系的 “中場(chǎng)指揮官”,銜接 IPD(產(chǎn)品開(kāi)發(fā))與 LTC(銷售交付),改變了傳統(tǒng) “后衛(wèi)長(zhǎng)傳沖吊、前鋒盲目射門” 的低效模式,通過(guò)戰(zhàn)略化組織進(jìn)攻、精準(zhǔn)化創(chuàng)造機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的 “事半功倍”。
導(dǎo)入 MTL 流程體系絕非 “可選項(xiàng)”,而是企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、破解增長(zhǎng)困局的 “必選項(xiàng)”。MTL流程變革不僅能解決傳統(tǒng)營(yíng)銷的粗放式管理、部門協(xié)同斷裂等痛點(diǎn),更能幫助企業(yè)構(gòu)建 “戰(zhàn)略對(duì)齊 - 精準(zhǔn)運(yùn)營(yíng) - 協(xié)同轉(zhuǎn)化 - 持續(xù)迭代” 的系統(tǒng)能力,從 “被動(dòng)響應(yīng)需求” 轉(zhuǎn)向 “主動(dòng)創(chuàng)造市場(chǎng)”,從 “短期獲利” 走向 “長(zhǎng)期領(lǐng)先”。在數(shù)字化轉(zhuǎn)型加速的今天,唯有以 MTL 為核心重構(gòu)營(yíng)銷體系,企業(yè)才能在復(fù)雜多變的市場(chǎng)中站穩(wěn)腳跟,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量增長(zhǎng)。
一、MTL流程體系破解傳統(tǒng)營(yíng)銷盲目投入頑疾到 “精準(zhǔn)制導(dǎo)”
傳統(tǒng)營(yíng)銷模式的核心痛點(diǎn)在于 “缺乏系統(tǒng)性閉環(huán)”,導(dǎo)致?tīng)I(yíng)銷資源浪費(fèi)、線索轉(zhuǎn)化低效,而 MTL 流程通過(guò)全鏈路管控,直擊這些行業(yè)沉疴。
1、MTL流程體系終結(jié) “線索粗放式管理”,提升轉(zhuǎn)化質(zhì)量
多數(shù)企業(yè)傳統(tǒng)營(yíng)銷中,線索獲取依賴 “廣撒網(wǎng)” 模式 —— 展會(huì)收集的名片、線上表單的留資、渠道合作的名單混雜在一起,缺乏明確的篩選標(biāo)準(zhǔn)和分級(jí)機(jī)制。線索到商機(jī)轉(zhuǎn)化率僅低下,銷售團(tuán)隊(duì) 80% 的精力耗費(fèi)在無(wú)價(jià)值線索跟進(jìn)上。這種 “數(shù)量至上” 的線索管理模式,本質(zhì)是對(duì)營(yíng)銷資源和銷售精力的雙重浪費(fèi)。
南方略作為流程變革管理咨詢公司領(lǐng)導(dǎo)者,一直認(rèn)為MTL流程變革管理的核心突破在于建立 “線索全生命周期管理體系”。通過(guò)引入 BANT 原則(Budget 預(yù)算、Authority 決策權(quán)、Need 需求、Timeline 時(shí)間線)等量化標(biāo)準(zhǔn),對(duì)線索進(jìn)行精準(zhǔn)分級(jí)。例如標(biāo)桿企業(yè)將 A 級(jí)線索定義為 “明確預(yù)算≥50 萬(wàn)、決策人清晰、需求匹配度≥80%、3 個(gè)月內(nèi)有采購(gòu)計(jì)劃”,確保移交至銷售的線索具備高轉(zhuǎn)化潛力。同時(shí),MTL 通過(guò) “線索培育” 機(jī)制,對(duì)暫未達(dá)到移交標(biāo)準(zhǔn)的線索,通過(guò)行業(yè)白皮書(shū)、技術(shù)沙龍、定制化解決方案演示等內(nèi)容進(jìn)行持續(xù)觸達(dá),推動(dòng)線索從 “潛在需求” 向 “明確意向” 轉(zhuǎn)化。企業(yè)導(dǎo)入 MTL 后,通過(guò)線索分級(jí)與培育,線索→商機(jī)轉(zhuǎn)化率的提升至少可以達(dá)到 30%以上,實(shí)現(xiàn)了 “少而精” 的高質(zhì)量轉(zhuǎn)化。
2、MTL流程體系解決 “營(yíng)銷效果難量化”,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策
在華為公司工作過(guò)15年的南方略高級(jí)合伙人張老師認(rèn)為:傳統(tǒng)營(yíng)銷的另一大痛點(diǎn)是 “投入產(chǎn)出模糊化”。企業(yè)無(wú)法精準(zhǔn)判斷某場(chǎng)展會(huì)、某類內(nèi)容、某個(gè)渠道的實(shí)際價(jià)值,營(yíng)銷預(yù)算分配依賴經(jīng)驗(yàn)而非數(shù)據(jù)。這種 “憑感覺(jué)花錢” 的模式,導(dǎo)致高成本低效能的渠道持續(xù)占用資源,而高價(jià)值渠道卻因投入不足難以發(fā)揮最大效能。
MTL 流程構(gòu)建了 “全鏈路數(shù)據(jù)追蹤體系”,讓每一分營(yíng)銷投入都可追溯、可衡量。通過(guò) MarTech 工具整合渠道數(shù)據(jù)(點(diǎn)擊量、留資量、CAC)、內(nèi)容數(shù)據(jù)(閱讀量、下載量、轉(zhuǎn)發(fā)率)、活動(dòng)數(shù)據(jù)(參與率、互動(dòng)率、線索轉(zhuǎn)化率)、線索數(shù)據(jù)(分級(jí)分布、移交轉(zhuǎn)化率、成單周期)等多維度指標(biāo),形成可視化分析報(bào)表。企業(yè)可通過(guò)渠道歸因模型計(jì)算各渠道的貢獻(xiàn)度,例如發(fā)現(xiàn)行業(yè)展會(huì)渠道 CAC 是 SEM 渠道的 2 倍,線索轉(zhuǎn)化率僅為 SEM 的 50%,則可及時(shí)調(diào)整預(yù)算分配,減少展會(huì)投入,增加 SEM 精準(zhǔn)投放。這種 “數(shù)據(jù)采集 - 分析 - 迭代” 的閉環(huán)機(jī)制,讓營(yíng)銷策略優(yōu)化有跡可循。通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化渠道組合,在節(jié)省 30% 以上營(yíng)銷預(yù)算。
二、MTL流程體系承接企業(yè)戰(zhàn)略落地,從頂層設(shè)計(jì)到市場(chǎng)執(zhí)行
MTL 流程并非孤立的營(yíng)銷工具,而是與企業(yè)整體戰(zhàn)略深度綁定的 “價(jià)值轉(zhuǎn)化載體”,通過(guò)戰(zhàn)略對(duì)齊、市場(chǎng)創(chuàng)造、資源聚焦三大維度,推動(dòng)企業(yè)從 “被動(dòng)響應(yīng)” 向 “主動(dòng)引領(lǐng)” 轉(zhuǎn)型。
1、MTL流程體系戰(zhàn)略對(duì)齊,確保營(yíng)銷動(dòng)作與業(yè)務(wù)目標(biāo)同頻
傳統(tǒng)營(yíng)銷往往與企業(yè)戰(zhàn)略脫節(jié),市場(chǎng)部門聚焦 “活動(dòng)執(zhí)行”,卻忽視 “為什么做”“為誰(shuí)做” 的核心問(wèn)題。例如企業(yè)戰(zhàn)略明確 “聚焦制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型賽道”,但市場(chǎng)部門仍在盲目參與全行業(yè)展會(huì),導(dǎo)致資源分散、效果不佳。MTL 流程變革通過(guò) “三層架構(gòu)” 實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略落地:L1 層(戰(zhàn)略層)基于企業(yè)整體戰(zhàn)略制定營(yíng)銷戰(zhàn)略,明確目標(biāo)市場(chǎng)、核心價(jià)值主張、資源分配比例;L2 層(運(yùn)營(yíng)層)將戰(zhàn)略拆解為市場(chǎng)洞察、內(nèi)容搭建、渠道管理等可執(zhí)行模塊;L3 層(執(zhí)行層)細(xì)化為標(biāo)準(zhǔn)化 SOP 流程。
2、MTL流程體系市場(chǎng)創(chuàng)造完成從分蛋糕到 “做蛋糕” 的跨越
作為中國(guó)十大營(yíng)銷咨詢公司南方略認(rèn)為在內(nèi)卷的市場(chǎng)中,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)陷入 “價(jià)格戰(zhàn)”、“同質(zhì)化” 的紅海困境,傳統(tǒng)營(yíng)銷只能在現(xiàn)有市場(chǎng)中 “分蛋糕”,而 MTL 流程體系通過(guò)深度市場(chǎng)洞察,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)隱性需求,完全可以創(chuàng)造全新市場(chǎng)空間。MTL 的市場(chǎng)洞察模塊如同 “雷達(dá)系統(tǒng)”,從市場(chǎng)維度(規(guī)模、趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局)和客戶維度(行為、痛點(diǎn)、價(jià)值排序)進(jìn)行多維度分析。
3、MTL流程體系資源聚焦,避免企業(yè)“撒胡椒面” 式的低效投入
企業(yè)營(yíng)銷資源有限,傳統(tǒng)模式下往往采用 “平均分配” 策略,導(dǎo)致核心市場(chǎng)投入不足,非核心市場(chǎng)浪費(fèi)資源。MTL 流程通過(guò) “市場(chǎng)吸引力 - 自身能力” 矩陣對(duì)細(xì)分市場(chǎng)進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序,實(shí)現(xiàn)資源最優(yōu)配置。例如標(biāo)桿企業(yè)對(duì)高吸引力且具備核心優(yōu)勢(shì)的運(yùn)營(yíng)商核心網(wǎng)市場(chǎng),加大投入鞏固領(lǐng)先地位;對(duì)潛力大但能力待提升的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng),通過(guò)生態(tài)合作彌補(bǔ)短板,逐步突破。通過(guò) MTL 流程的資源聚焦策略,將 70% 的營(yíng)銷預(yù)算投入新能源行業(yè)垂直渠道,實(shí)現(xiàn)品牌曝光量增長(zhǎng) 200%,客戶咨詢量提升 180%。這種 “好鋼用在刀刃上” 的資源分配邏輯,讓企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)中集中優(yōu)勢(shì)兵力,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破。
三、MTL流程體系激活企業(yè)組織協(xié)同效能,從部門墻到 “一盤棋”
傳統(tǒng)企業(yè)中,市場(chǎng)與銷售往往處于 “各自為戰(zhàn)” 的狀態(tài):市場(chǎng)部門抱怨銷售 “不會(huì)跟進(jìn)線索”,銷售部門吐槽市場(chǎng) “提供的線索沒(méi)用”,部門墻導(dǎo)致協(xié)同效率低下。MTL 流程通過(guò)建立標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)同機(jī)制,打破部門壁壘,實(shí)現(xiàn) “市場(chǎng) - 銷售 - 研發(fā)” 的聯(lián)動(dòng)作戰(zhàn)。
1、MTL流程體系使市場(chǎng)與銷售從脫節(jié)到閉環(huán)協(xié)同
MTL與LTC(線索到現(xiàn)金)流程形成 “前端開(kāi)源 - 后端轉(zhuǎn)化” 的閉環(huán)協(xié)同:MTL負(fù)責(zé)生成合格線索,通過(guò)預(yù)設(shè)的 “線索移交標(biāo)準(zhǔn)” 同步至 LTC;LTC 反饋線索轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),反向優(yōu)化MTL的營(yíng)銷策略與線索篩選標(biāo)準(zhǔn)。為確保協(xié)同落地,MTL建立了SLA(服務(wù)水平協(xié)議)約定:市場(chǎng)需確保每月移交 A 級(jí)線索≥50 條,銷售需在 24 小時(shí)內(nèi)跟進(jìn)線索并反饋結(jié)果;同時(shí)定期召開(kāi) “市場(chǎng) - 銷售協(xié)同會(huì)”,同步線索轉(zhuǎn)化情況、客戶反饋,共同優(yōu)化策略。標(biāo)桿企業(yè)某區(qū)域?qū)脒@種協(xié)同機(jī)制后,線索跟進(jìn)及時(shí)率從 60% 提升至 95%,銷售反饋率達(dá) 100%,線索→成單周期縮短 25%。這種 “數(shù)據(jù)雙向驅(qū)動(dòng)” 的協(xié)同模式,讓市場(chǎng)部門清晰了解線索的最終轉(zhuǎn)化效果,銷售部門掌握線索的來(lái)源與前期互動(dòng)歷史,從根本上解決了 “部門對(duì)立” 問(wèn)題。
2、MTL流程體系使市場(chǎng)與研發(fā)從 “脫節(jié)” 到 “需求牽引”
傳統(tǒng)模式下,研發(fā)部門 “閉門造車”,基于技術(shù)優(yōu)勢(shì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品,而市場(chǎng)部門負(fù)責(zé) “推銷” 產(chǎn)品,導(dǎo)致產(chǎn)品與客戶需求脫節(jié)。MTL 流程通過(guò) “MTL-IPD” 協(xié)同機(jī)制,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)需求向研發(fā)的精準(zhǔn)傳遞。業(yè)務(wù) MKTG(市場(chǎng)部)站在客戶視角,通過(guò)市場(chǎng)洞察挖掘真實(shí)需求;營(yíng)銷工程部與產(chǎn)品管理部站在產(chǎn)業(yè)視角,考慮技術(shù)可行性,兩者通過(guò) “爭(zhēng)吵式協(xié)同” 實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)組合與產(chǎn)品組合的匹配。標(biāo)桿企業(yè)與某汽車廠商聯(lián)合開(kāi)發(fā) “車云一體化” 平臺(tái)的過(guò)程中,市場(chǎng)部門通過(guò)客戶洞察發(fā)現(xiàn) “車聯(lián)網(wǎng)時(shí)延 < 20ms” 的核心需求,研發(fā)部門據(jù)此優(yōu)化技術(shù)方案,最終形成的解決方案不僅滿足了該客戶需求,更成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品。這種 “需求牽引研發(fā)” 的模式,讓產(chǎn)品開(kāi)發(fā)從 “技術(shù)導(dǎo)向” 轉(zhuǎn)向 “客戶價(jià)值導(dǎo)向”,大幅提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
南方略咨詢與東材科技的合作已持續(xù)多期,從LTC流程變革到鐵三角業(yè)務(wù)規(guī)劃,始終聚焦企業(yè)實(shí)際需求。此次MTL專題培訓(xùn)的開(kāi)展,進(jìn)一步完善了企業(yè)營(yíng)銷體系的全鏈路建設(shè)。未來(lái),雙方還將圍繞線索培育落地、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化等維度深化合作,共同打造工業(yè)品營(yíng)銷轉(zhuǎn)型的標(biāo)桿范式。
08-9-25 南方略服務(wù)客戶興天下與csst舉行了戰(zhàn)略并購(gòu)新聞發(fā)布會(huì).
08-9-28 南方略團(tuán)隊(duì)激情登山日,征服鵬程第一峰,超越耐力極限!
08-10-20 祝賀南方略客戶“利歐2008年全球合作伙伴峰會(huì)”成功召開(kāi)!
劉祖軻應(yīng)邀出席長(zhǎng)春第二十四屆中國(guó)植保大會(huì)并進(jìn)行了演講。
僑昌化學(xué)“優(yōu)質(zhì)品質(zhì),優(yōu)質(zhì)服務(wù)”戰(zhàn)略千人經(jīng)銷商培訓(xùn)隆重舉行!
北恩電聲與南方略營(yíng)銷咨詢項(xiàng)目正式啟動(dòng)!
劉祖軻出席三亞“2008年全國(guó)農(nóng)藥市場(chǎng)研討會(huì)”并進(jìn)行了專題演講。
南方略品牌總監(jiān)李金林在東莞電臺(tái)《創(chuàng)業(yè)課堂》,現(xiàn)場(chǎng)為創(chuàng)業(yè)者“支招”。
陳國(guó)峰出席陜西“2009年中國(guó)農(nóng)藥發(fā)展趨勢(shì)研討會(huì)”并進(jìn)行了專題演講。
劉祖軻為山東瑞星化工有限公司進(jìn)行專題培訓(xùn)。

